顧客の課題を理解し、解決に導く「提案型営業」
仕事の内容
企業向けに、工場や倉庫で使用される物流機器、港湾向けの吊具・荷役補助機器などの営業活動をお任せします。
得意先を中心としたルート営業が主体で、顧客の要望を的確にキャッチし、設計・製造部門と連携しながら最適な製品を提案していくポジションです。単なる“モノ売り”ではなく、顧客の課題を理解し、技術的な観点も踏まえて解決へと導く「提案型営業」としての活躍が期待されます。社内では開発設計、生産管理など複数部署と連携しながら、顧客の要望を“形”にするプロセスに深く関わることができます。将来的にはチームをリードし、営業戦略の中核を担っていただける方を歓迎します。
主な業務
■ 工場・倉庫・港湾など法人顧客へのルート営業
■ 顧客ニーズのヒアリングおよび提案資料の作成
■ 開発設計部門との仕様打ち合わせ、生産管理との調整
■ 見積作成・契約交渉・納入対応
■ 製品の使用状況確認、アフターフォロー
■ 新規顧客開拓、新規案件・新製品に関する情報収集作業
必要な能力・経験
■ 法人営業の経験（業界不問）
■ Excel・Wordなどの基本的なPCスキル
■ 社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力
■ 顧客の課題を理解し、解決に向けて主体的に動ける方
■ 明るく前向きにチームをまとめ、将来的にリーダーを目指したい方
【歓迎する経験・スキル】
■ 産業機械・物流機器・建設関連商材などの営業経験
■ 技術・製造部門との折衝経験
■ 提案型営業の経験（カスタマイズ製品など）
【学歴】
■ 四年制大学卒業以上（文理不問）
働き方・就業環境
お客様の“こうしたい”を自社の設計・製造力で形にできる、モノづくり企業ならではの営業職です。現場感覚を大切にしながら、技術・品質・サービスのすべてで信頼を築く営業を目指せます。前向きに学び、チームとともに成長できる方をお待ちしています。
■ 残業はほとんどなく、多くの社員が定時で退社しています。
■ 基本は土日祝休み。休日出勤はありません。
■ 会社カレンダーにより年7～8日程度の土曜出勤日がありますが、有給取得を活用する社員も多く、実質的にしっかり休める体制です。
■ 夏季休暇、年末年始休暇も完備
給与・待遇
■ 雇用形態 試用期間中（6ヶ月）は契約社員
※試用期間終了後、正社員登用あり（9割以上の方が正社員登用されています）
※試用期間中の労働条件：正社員と同じ
■ 想定年収
360万円～560万円 月給制
月給 240,000円～376,780円 基本給223,000円～350,000円 残業10時間17,000円～26,780円を含む/月
■ 賞与実績：年2回（昨年度実績 3.3ヶ月分）